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Les Services bénévoles constituent une ressource
humaine pour l'organisme. Les bénévoles sont
des travailleurs non rémunérés qui choisissent
de contribuer à la réalisation des buts et des
objectifs de l'organisme. Ils se conforment à la même
philosophie et au même mandat que le personnel rémunéré
et offrent leur soutien à la filiale à tous
les niveaux. Les bénévoles reçoivent
une formation et un soutien de la coordonnatrice et acquièrent
de l'expérience en participant aux diverses activités.
Ils acquièrent ainsi de nouvelles compétences
et établissent de nouvelles relations. Les objectifs
des Services bénévoles sont d'assurer un résultat
favorable pour toutes les personnes concernées, d'augmenter
la capacité de la filiale à offrir des services
et, en fin de compte, d'améliorer la quantité
et la qualité des services offerts.
L'acquisition de compétences en administration
en siégeant au conseil d'administration, aux comités
consultatifs ou aux comités spéciaux pour aider
la filiale à s'acquitter de ses responsabilités
envers la clientèle.
La participation à des activités de
financement en vue d'améliorer les services et les
activités éducatives offerts par la filiale.
La possibilité d'offrir des services directement
aux clients afin d'améliorer leur qualité de
vie et de permettre au personnel rémunéré
de se consacrer davantage à ses tâches.
La possibilité d'accomplir des tâches
administratives afin d'appuyer et d'améliorer l'infrastructure
de l'organisme et d'élargir sa capacité à
offrir des services et du soutien.
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